JULIO 2017

Hola a todos, ¡muchas gracias por sus visitas y comentarios .

Este mes es nos acompaña por primera vez, Marcy Fetzer, PHD, Leadership Consultant de Brigham Young University, Provo, Utah, USA quien desarrolla el tema de estrategias para integrar la colaboración y competencia.

Participa también un excelente colega Miguel Premoli, VP Talent Management Pepsico Europe & SS Africa, desarrolla el el tema de los liderazgos individuales y de los equipos.

Por mi parte he hecho algunas reflexiones sobre un tema controversial como lo es la existencia o inexistencia de un derecho al trabajo, a propósito las situaciones que se generan frente al cierre de una empresa en Argentina. También he incluido el habitual Flash Laboral.

Me pareció muy interesante compartir un video sobre como funciona Watson creación de IBM de inteligencia artificial.

Como siempre los invitamos a dejar sus comentarios y seguirnos también en nuestro Facebook Profesional www.facebook.com/ceballosserra

Guillermo

domingo, 25 de marzo de 2012

Social Recruiting - Is Your Company Using the Power That Is Social Media?


The question for today's company is no longer " How are you going to get our attention," you should be thinking "How are we going to get your attention." Start speaking the language of social media, and keep your candidates engaged throughout the recruitment process, so when it's time to hire, you can find the perfect person for the job. Is your company using the power that is social media?

La pregunta para la empresa de hoy en día ya no es "¿Cómo vas a llamar nuestra atención", deberías  estar pensando "¿Cómo vamos a llamar tu atención." Empieza a hablar el lenguaje de los medios sociales y mantiene a tus candidatoscomprometidos a participar en todo el proceso de contratación, así que cuando llega el momento de contratar, usted puede encontrar la persona perfecta para el trabajo. ¿Su empresa está utilizando el poder que representan  las redes sociales sociales?

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